유럽의노동통합사회적기업
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작성일 23-09-04 21:50
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이러한 노동통합 사회적 기
업들 가운데 우리는 `보호고용`(아일랜드와 포르투갈), `보호작업장`(벨기에와 덴마
크), 그리고 `보호작업장인 샘홀그룹에 네트워크`(스웨덴)를 언급할 수 있다아 벨기
에의 근로보호센터와 사회작업장 역시 이 그룹에 속한다. 이러한 조직들은 대부분의 유럽국가에서 장애인 수용능력과 고전적인 노동시장에 의해 요구되는 생산 사이의 모순점을 제거할 목적으로 존재하고 있다아
오늘날 이러한 조직의 대부분은 공공기관의 자유로운 노동 계약 제공에 의해 보조금이 지급되거나 승인된다 전文化(문화)의 증가 덕분에 이러한 노동통합 사회적 기업들은 일반적으로 자원봉사자를 동원하기 어려워지고 시장에서
가져오는 그들의 자원 물이 계속 증가하고 있는 것이다. 다시 말하면 노동통합 사
회적 기업의 2가지 유형은 정신적 · 신체적 장애가 없다 할지라도 사회적인 장애로
간주되는 사람들을 위한 보호작업장(sheltered workshops)을 유럽의 조직들이 실질
적으로 제공하고 있다고 말해질 수 있다아
두 번째 그룹은 노동시장에서 취약계층을 위해 제공되는 영구적이고 자동보조적인
고용 등, 중기에 경제적으로 지…(생략(省略))
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사람들을 위한 것이다.
