[Now] 퇴직급여충당금
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작성일 23-12-17 21:01
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레포트/법학행정
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퇴직급여충당금이 무엇인지 정의하고, 기업회계기준상의 퇴직급여충당금과 세법상 퇴직급여 충당금에 대해서 설명하고 있다.
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설명
2. 기업회계기준상의 퇴직급여충당금
1) 퇴직급여충당금 설정대상자
기업회계기준에서는 퇴직급여충당금설정대상자에 대하여 특별히 규정하고 있지는 않으며 회사의 퇴직금지급규정에 의하여 회계연도 말 현재 퇴직금지급대상 전임직원이 퇴직급여충당금설정대상자에 해당된다2) 퇴직급여충당금 설정액
(1) 당기 설정액
기업회계상 당기 설정액은 다음과 같이 계산된다┌───────────────────────────────────────┐
당기 설정액=당기말 퇴직금추계액-(전기말 퇴직금추계액-당기 중 퇴직금지급액)
└───────────────────────────────────────┘
(2) 퇴직금추계액의 계산
기업회계기준에서는 회계연도말 현재 퇴직금지급대상 전임직원이 일시에 퇴직한 경우 지급하여야 할 퇴직금에 상당하는 금액 즉, 퇴직금추계액을 퇴직급여충당금으로 설정하도록 되어 있다퇴직금추계액은 회사의 퇴직금지급규정에 의하여 퇴직급여충당금설정대상 인원별로 개인별 퇴직금추계액을 구하여 합산하면 된다…(省略)
3) 설정한도액
① 총급여액기준 한도액=1년 이상 근속한 임원 또는 사용인에게 지급한 총급여액×1/10
② 추계액기준 한도액=당기말 퇴직금추계액×40/100+퇴직금전환금 기말 잔액-퇴직급여
① 총급여액의 범위



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퇴직급여충당금
퇴직급여충당금이 무엇인지 定義(정의)하고, 기업회계기준상의 퇴직급여충당금과 세법상 퇴직급여 충당금에 마주향하여 설명하고 있다.