허즈버그,요인 theory(이론),프레더릭 허즈버그,직무 동기theory(이론),조직행동연구
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작성일 24-07-16 10:00
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허즈버그 -요인 이론(理論)
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2-요인이론(理論)
위생요인
동기요인
전통적 직무만족도와 비교
조직경영에 주는 의미
2-요인이론(理論) example(사례)
2-요인이론(理論) 한계
시사점
Q&A
목 차
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2-요인이론(理論)
프레더릭 허즈버그 Frederick Herzberg (1923 ~ 2000)
미국의 심리학자, 조직이론(理論)가
대표적 이론(理論)으로 2-요인이론(理論) (동기위생이론(理論))
직무설계, 특히 직무다양화의 槪念화에 큰 effect(영향)
주요 저서
- The Motivation to Work(1959)
- Work and the Nature of Man(1966)
- The Managerial Choice(1976)
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2-요인이론(理論)
2-요인이론(理論)(two-factor theory)
허
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