비교文化모형 - 홉스테드(Hofstede)의 모형
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작성일 23-02-27 12:58
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5. 유교적 역동성 : Hofstede & Bond(1988)는 동아시아 제국의 역동적 경제성장에 주목하여 이를 설명(說明)할 단서로 동아시아 文化를
홉스테드(Hofstede)의 모형, 수직적 계층문화, 개인주의 문화, 집합주의 문화, 불확실성 수용문화, 유교적 역동성
* 네덜란드의 조직심리학자 홉스테드(G. Hofstede,1980)는 클럭크혼 모형과는 달리 실증적 조사를 통해 조사대상이 된 50개국 3개의 다국지역들(아랍권, 동-서 아프리카)의 IBM 근무자를 대상으로 면접과 설문조사를 실시하여 문화차원을 구분함
5. 유교적 역동성 : Hofstede & Bond(1988)는 동아시아 제국의 역동적 경제성장에 주목하여 이를 說明(설명) 할 단서로 동아시아 문화를 서양과 구분할 수 있는 유교적 역동성 차원추가
3. 남성다움과 여성다움
2. 개인주의 문화와 집합주의 문화
서양과 구분할 수 있는 유교적 역동성 차원추가
4. 불확실성 수용과 회피문화
홉스테드(Hofstede)의 모형의 개요
4. 불확실성 수용과 회피文化
* 네덜란드의 조직심리학자 홉스테드(G. Hofstede,1980)는 클럭크혼 모형과는 달리 실증적 조사를 통해 조사대상이 된
비교文化모형 - 홉스테드(Hofstede)의 모형
홉스테드(Hofstede)의 모형의 개요 * 네덜란드의 조직심리학자 홉스테드(G. Hofstede,1980)는 클럭크혼 모형과는 달리 실증적 조사를 통해 조사대상이 된 50개국 3개의 다국지역들(아랍권, 동-서 아프리카)의 IBM 근무자를 대상으로 면접과 설문조사를 실시하여 문화차원을 구분함 1. 평등문화와 수직적 계층문화 2. 개인주의 문화와 집합주의 문화 3. 남성다움과 여성다움 4. 불확실성 수용과 회피문화 5. 유교적 역동성 : Hofstede & Bond(1988)는 동아시아 제국의 역동적 경제성장에 주목하여 이를 설명할 단서로 동아시아 문화를 서양과 구분할 수 있는 유교적 역동성 차원추가
1. 평등文化와 수직적 계층文化
설명
50개국 3개의 다국지역들(아랍권, 동-서 아프리카)의 IBM 근무자를 대상으로 면접과 설문조사를 실시하여 文化차원을 구분함
2. 개인주의 文化와 집합주의 文化
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3. 남성다움과 여성다움
홉스테드(Hofstede)의 모형의 개요
1. 평등문화와 수직적 계층문화
순서
다.
