[인문사회] [ 청년실업 해결plan 연구 리포트 ] 청년실업 정의,원인(原因),problem(문제점)analysis(분석) …
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작성일 24-06-27 04:57
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(2) 선진事例(사례) 연구를 통해 청년실업 관련사업의 내실화를 추구할 必要性
문제가되는점 改善을 위한 선진국의 청년층관련 프로젝트의 예산운영에 대한 세부적인 연구를 통한 벤치마킹으로 청년실업 관련 사업의 내실화를 추구 할 필요가 있따(3) 청년 인턴제 지원 改善방안(方案)
- 인턴십제도를 훈련과 기업의 현장체험을 통해 실무능력향상을 도모하는데 초점을 맞추고 진행할 필요가 있으며 이 과정을 통해 청년층의 고용능력제고 향상에 기여할 수 있따- 인턴참여자의 취업으로의 연계성을 높이기 위해 기업 차원을 벗어난 별도의 취업지원 program을 운영하여 인턴 참여기관동안의 만족도 및 취업으로의 연계성을 제고할 수 있따
- 현재 시행 중인 청년인턴제가 청년의 고용을 제고함으로써 청년의 비경제활동인구화 경향을 줄이고 청년 니트의 문제를 해결하는 단초로서의 역할까지 수행…(생략(省略))
(4) 신성장 산업의 발전을 통해 잠재성장률을 제고하고 동시에 청년층의 유휴 인력을 흡수하는 방안(方案)이 모색되어야 한다.
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[인문사회] [ 청년실업 해결plan 연구 리포트 ] 청년실업 정의,원인(原因),problem(문제점)analysis(분석)
과 청년실업 government
정책事例와 해결위한 대책plan제안및 나의opinion
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청년실업문제의 대책
(1) 직업교육 및 훈련의 성공 대책
직업교육과 훈련이 성공하기 위해서는 사회적 합의에 기초하여 청년 당사자, 민간기업 및 政府(정부)가 서로 동등하게 권리와 책임을 공유하는 제도적 장치가 필요하다.(5) 저학력 실업자 및 유휴 비경활인구는 취업과 비경활을 반복적으로 경험하는 경향이 높으므로, 적극적인 고용정책을 통해 취업의욕능력의 증진에 역점을 둘 필요
(6) 고학력자 중심의 취업준비 비경활인구는 좋은 일자리를 찾기 위해 노동시장 밖에서 머무르는 경향이 높으므로, 사후적인 고용정책보다 교육제도내의 예방적인 정책을 강화할 필요가 있으며, 교육 및 노동시장 정보 제공 및 진로직업지도 강화
(7) 政府(정부), 지자체, 학교는 청년층의 중소기업에 대한 구직활동을 지원, 중소기업들이 채용과정에서 도움을 받을 수 있도록 조력
(8) 학교의 취업지원 서비스 기능과 직업교육을 강화
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